一是“开门搞活动”。 及时召开农村基层作风巡查工作动员大会，3个行政村党支部书记及委员、村委会、村监委会成员参加，对该项工作进行全面部署；广泛发动群众，通过悬挂条幅、宣传栏、广播站等多种形式，把专项活动宣传到乡、村和基层站所，做到家喻户晓、尽人皆知。同时在乡机关设置举报箱和举报电话，深入挖掘群众反映强烈的突出问题。目前，全乡共悬挂条幅2条，制作宣传栏6块；发送短信10余条。

    二是“敢于出重拳”。 从各村信访复杂程度、问题突出程度、党组织涣散状况、重点工程推进状况、集体资金规模大小等方面进行综合评估，多途径全面梳理农村基层作风存在的“病症”。 敢于动真碰硬， 逐项清理纠正，做到立行立改。对“零报告”或问题少的村，进行“点穴式”巡查，采取“日常巡查+重点督导”工作模式，做到巡查“尖兵”四面出击，哪里问题突出就巡查哪里，哪里群众反映强烈就巡查哪里。

    三是“善于用利器”。 对巡查发现的问题，实行分类处理和销号管理。对苗头性、倾向性问题，直接反馈给被巡查村党组织，限期督促整改。对发现问题的村干部坚持从严查处和教育保护并举，实行分类处置，对存在苗头性问题的村干部进行廉政约谈，充分发挥工作提示约谈的作用，目前已廉政约谈12名村干部；对存在轻微性问题的村干部，综合运用通报批评、诫勉谈话等“柔性”处理方式，共诫勉谈话1人。