一是严明党纪党规。结合“两学一做”，通过多种形式组织党员干部开展党章、《中国共产党党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准》的学习和换届纪律相关内容学习，全力营造风清气正的换届环境。

    二是实施廉政干预。完善更新党员干部廉政风险干预系统，通过网络衔接廉情汇报、廉情收集、廉情干预等功能，在第一时间利用电脑讯息、手机短信、电子约谈等方式，按照“定时、分级”原则，对党员干部处在重要时段、重要节点，最容易犯错、最需要提醒时主动干预，目前街道共有108位党员干部能实时收到干预信息。

    三是强化纪律作风。坚决纠正四风和违反八项规定问题，叫停村级办公楼落成宴请以及用村级财务开展社戏祭礼活动。严格工作人员纪律审批事项，强调作风建设和纪律要求。加强效能建设,提升工作效率，街道同时运用钉钉考勤软件和台州市机关（单位）平时考核信息平台，严格上下班纪律和值班纪律，加强巡查力度，对不在岗的，严格执行相关处罚措施，目前已通报批评24人次，当月扣发个人月考勤奖4人。定期甄选街道重点工作，持续开展滚动式、多轮次的“挂牌督办”助推中心工作完成。